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人家得奖我们揭黑 同样是科学家,差距咋这么大? |
| www.sinoca.com 2010-10-08 武汉晚报 [复制链接] 字体：大 中 小 |
复旦大学长江特聘教授陈良尧日前披露，写推荐信往课题组里“塞人”、跑项目拉关系等科技界的“潜规则”随处可见。有学者称，专家评审组已沦为“分钱组”。（10月8日《中国青年报》）
陈教授的揭露，恰逢诺贝尔奖颁发。在一个学术场已经成为名利场，做学问的人眼里只有金钱的国家，在一个四十个教授争一个处长、大学教授造假、院士候选人雇凶杀人的国家，要是真获得了诺贝尔奖，恐怕也是很令人不安的事情。
据说，我们已经论文数量世界第一、学术成果世界第一、博士数量世界第一，但如果用力挤一下，恐怕挤出来的水分也会世界第一。博导与博士间已经退化为不平等的、剥削感强烈的雇佣关系。这不能不让人想起鲁迅那句话：“多年的媳妇，一旦受尽屈辱熬成婆后，是否会变本加厉数倍于其婆婆？”这样的学术环境“生产”出来的博士成为专家后，会变成什么样子？
对比刚刚获得诺贝尔物理学奖的俄罗斯裔科学家安德烈・海姆和康斯坦丁・诺沃肖洛夫师徒，人家以游戏的心态进行工作科研就获得了诺奖，不禁让人慨叹：同样是科学家，差距为什么这么大呢！对此，俄罗斯从总统到民众也在反思，为什么这样的人才会流失到外国。2003年诺贝尔物理学奖得主、已故俄罗斯科学家维塔利・金茨堡曾说：“如果一名科学家在俄罗斯提出一个天才想法，我们的官僚主义者会把他塞进棺材。”类似的事情放在中国，我们却缺少这样的反思，更缺乏相应的行动。诺奖情结实在不必年复一年，还是先还人们一个纯粹的学术界吧。加拿大华人网 http://www.sinoca.com/
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