加拿大女子自述职场种族歧视 被称作“奴隶”

　　一名哈利法克斯女子投诉，她在加国家具零售集团Leon's Furniture工作期间，多次受到种族歧视对待。人权委员会下令前雇主赔偿她8,000元。该女子周四称，她感到正义得到了伸张。

　　46岁的克伦威尔(Garnetta Cromwell，图)接受访问时说，她对新斯科舍省人权研讯委员会(Nova Scotia Human Rights Board of Inquiry)的裁决感到满意。委员会裁定，该女子受到Leon's达特茅斯(Dartmouth)分店主管的歧视。克伦威尔是一名黑人。

　　委员会裁定，克伦威尔于2004年至2008年，在该店任职销售员期间，经受10次种族性质的骚扰。她于2008年辞职。

　　克伦威尔说，其中一次在员工聚会上，她主管经理的丈夫一再称呼她“伯爵夫人”(Contessa)。她作证时说，该词汇通常用来称呼在主人家做事的奴隶。

　　长达73页的裁决书中还描述，当克伦威尔在展示厅与客户交谈时，主管称呼她为赖斯(Condoleezza Rice)，赖斯是美国前国务卿。

　　人权委员会指出：“经理在客户面前称呼她为赖斯，这不可接受。

　　“原告有权受到专业对待，尤其是她与客户交流时。”

　　克伦威尔说，2008年时，主管招呼她去办公室作业绩评估。

　　当她入内时，主管说：“所有人都出去，现在是私刑侍候的时候。”此事促动克伦威尔向人权委员会发出投诉。

　　人权委员会说：“管理人员在工作场所以玩笑口吻，威胁对员工实施身体暴力，这不可接受。”

　　委员会还称，克伦威尔因工作中犯错，受到过度及持续的处罚，并在申请管理职位时受阻。

　　经过一系列类似事件后，克伦威尔宣布破产，申请病假。她要求1万元赔偿，另加损失的薪资。

　　Leon's被下令30天内向克伦威尔付款。