下月多伦多市政机构或停工 安省省府已经批准

　　周四中午，安省劳工厅正式应多伦多市府的请求，下发“无委员会报告”，这意味着17天之後、即2月5日，加拿大公共雇员工会(CUPE)416分会(多伦多室外市政工人工会)可以合法罢工，而市府也可以合法地将工人锁在办公机构的大门外。

　　工会主席弗格森(Mark Ferguson)今早对媒体表示，他已知道省府会于今天下发“无委员会报告”，但是工会方面不准备用罢工来解决谈判桌上的问题。如果本市爆发了劳资冲突，那完全是市府方面的责任。

　　对此，副市长霍利戴(Doug Holyday)则回应，市府方面从来就没有抵触谈判，并愿意随时再次坐下来和工会谈判。可是，如果谈判仅仅是“大家坐下来，看着墙纸发呆”，这没有任何意义。工会方面必须拿出点能够让谈判进行下去的“诚意”。

　　据悉，上周五弗格森曾做出重大让步，同意冻结工人薪水三年，但是坚决不肯在“终身受雇条款”上做出任何让步。作为对等，市府也了退一步，同意保持工龄在25年以上的工人的“终身受雇”待遇。目前劳资双方正僵持于此。

　　霍利戴表示，省府下发“无委员会报告”，并非表示17天后一定会发生劳资冲突，只是说有这个可能。这会给予谈判双方压力，而这不是坏事。

　　市府经理潘納恰提(Joe Pennachetti)则表示，即便本市在2月5日以后遭遇劳资冲突，市府也会动用“应急方案”(contigency plans)，保证重要的市政服务(key city services)运作。

　　同时，CUPE 79和2998分会，也就是本市的室内市政工人工会和图书馆工人工会和市府的劳资和约也已于今年新年到期，目前正在和市府进行谈判，而这次省府下发的“无委员会报告”对他们的谈判没有影响。