本地妇女权益机构在一份报告中警告,随着加拿大有婴儿及幼儿的妇女雇用率上升,而本国又缺乏全国性的托儿(child care)计划、令父母无法安心工作,这将从长远影响国家的经济和繁荣。
背景故事:金女士的烦恼
对父母来说,照顾子女和实现自己的事业上梦想,似乎是一个不可调和的矛盾。由于加拿大缺乏全国性的托儿(child care)计划,很多父母、特别是年轻的母亲不得不在照顾自己和外出工作两个选项中“艰难地”选择一个。
自1970年代开始,本国妇女大学毕业率和就业率稳步上升,越来越多的母亲正面临着这样的两难境地。据联邦统计局的人口资料和其他数据,本国女性大学毕业生比率从1971年的32%上升到60%,也有近半工作人口是女性。2009年时,近三分之二(64.4%)的有婴儿及幼儿妇女受雇;相比之下1976年的比率只有27%左右。
金女士和女儿莉莉(来源:多伦多星报)
多伦多居民、29岁的母亲金女士(Jennifer Kim)就曾面临这样两难的选择。金女士今年秋季将重返大学就读、毕业后也要工作,但她却面临为四月大的女儿莉莉(Lily)寻找日托服务的大难题。
市政府资助的日托班的“等待名单”(waiting list)上有超过1.8万个家庭,金女士没有时间排队,她所能参加的只有私人日托班。这样,莉莉每年的日托费将耗费她的家庭1.6万元(大约每天60元),即使她将来能够照本专业找到一份儿童早期教育的工作,这笔日托费对她的家庭来说也是一个沉重的负担。此外,她与丈夫正考虑是否再要一名孩子,可是如果再养第二个,她就会被迫将所有薪水用于托儿开销,或者自己留在家中当全职妈妈。
金女士拥有大学理科学士学位,还取得过学院的一个职业证书,想“对社会有贡献”。然而,照顾孩子的压力几乎要扼杀她在事业上的梦想。
正在两难之间,金女士的母亲表示愿意来加拿大替她照顾小孩,让她可以无后顾之忧地工作。然而,并非所有人都能像金女士这样幸运。
缺乏全国性计划将影响经济
本地妇女权益机构“加拿大基督教女子青年会”(YWCA Canada)的行政总裁斯尼尔女士(Paulette Senior)表示,金女士所经历的烦恼在加拿大的年轻母亲中十分常见。由于本国缺乏全国性的方便、可负担的托儿服务,现有的服务又贵又少,使得妇女无法全力投入工作。
今日(周一),YWCA将要出台一份名为“受教育、受雇及平等──牵涉经济繁荣的全国儿童照顾”(Educated, Employed and Equal-The Economic Prosperity Case for National Child Care)的报告,重点研究本国存在的这一问题、并呼吁政府方面注意。
(来源:CTV)
斯尼尔女士指出,联邦政府的托儿政策与时代脱节,似乎还把今天的妇女想象成几十前一样全留在家里做全职太太(housewife,而忽略了过去30年来妇女在教育及就业取得的进展,其计划也无法给予工作的妇女充分的支持。
据悉,今天本国的托儿计划由各省办理,联邦政府给予为人父母者福利及抵税优惠。有6岁以下子女的父母每月领取100元的一般儿童照顾福利,18岁以下子女每年还有315元抵税额。人力资源及技能发展部文件显示,联邦在2010至2011年度拨款11.67亿给各省区,支持儿童早期发展及儿童照顾计划,有关经费到2013至14年度会增加到13亿元。
然而,增加拨款于完全解决问题仅仅是杯水车薪。数据显示,今天有规管的托儿班(regulated child care )只能最多惠及全国20%的5岁以下幼童。
YWCA在报告中警告说,加拿大欠缺全国性的托儿计划,儿童照顾仍然“支离破碎”、无法迎合儿童、家庭、社区及国家的需要。除非政府立即行动,此种差距将妨碍本国的经济发展、给社会的繁荣带来“实际的冲击”。
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