多华会2012年招聘会将于3月28日上午10时至下午2时,在万锦市大都会广场举行。32家来自政府部门、商业机构、社区谘询和职业介绍中心的僱主及服务机构,将到场设立展台,求职者可直接接触僱主,或者了解就业方面的资讯。 多华会第二副会长姚金泉表示,据联邦统计局2012年3月9日发布的数据,安省二月份的失业率与往年相比虽然有所下降,但仍然高达7.6%,超过全国7.4%的平均水平。华裔失业率,特别是华裔新移民的失业率则更高。多华会连续7年举办招聘会,就是希望能够帮助新移民打破就业的障碍。 多华会行政总监叶志华相信,华人移民在登陆前,大多具有良好的教育背景和多年的专业训练,但是在新环境中寻找一份合适的工作依旧有很大的困难。他认为困难包括语言障碍、专业技能不获承认,但最重要的还是存在文化差异,令华裔移民就业的机会减少。有些人即使语言很熟练,但是文化差异导致他们不善于推销自己,无法说服雇主相信其能力,甚至找到工作之后也无法融入本地的职场文化。他建议新移民不要将自己困在华人的圈子内,看中文电视、上中餐馆就餐,要勇于走出去,吸收本地的文化。 The Career Foundation的Frankie He表示,除了要适应职场文化、解决塬居地习俗与本地文化的衝突之外,还应拓宽就业面。新移民找工作多集中在计算机、财会、医疗护理等行业,其实别的领域也有很多机会。新移民来加后要重新为自己找到合适的职业定位,再通过进修深造达到目的。 多华会招聘会将有消防队、军队、警队、惩戒处等政府机构,银行、保险、旅行社、传媒等20个商业单位,以及职介和谘询机构参与。当日还有就业辅导讲座、免费修改简歷和求职信的服务。
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