加拿大皇家银行(RBC)最新发表的一份研究报告指出,儘管来自海外的移民与土生土长的加拿大人相比,拥有更高的学歷,但前者无论在失业率还是在收入水平方面,均无法与后者相提并论。特别是那些抵加时间不足5年的海外移民,他们的失业率竟然高达12%,平均年收入只有2.87万元。
根据该份报告的估算,如果海外移民能在移居加国后发挥专业所长,他们的年收入总和有望增加307亿元,相当于加拿大在2006年国内生产总值的2.1%。
上述由加拿大皇家银行在昨天发表的研究报告,名为「加拿大移民劳工市场的结果:解决收入和就业差距的益处」(Immigrant Labour Market Outcomes in Canada: The Benefits of Addressing Wage and Employment Gaps),略述了加拿大在过往30年来,海外移民与土生土长的加拿大人相比,在失业率和收入水平方面不断拉大的差距。
移民教育程度较土生更高
该份报告指出,在加拿大的总人口中,海外移民所佔的比例超过20%。与土生土长的加拿大人相比,海外移民的教育程度更高,拥有本科或以上学歷的比例超过40%。相比之下,加拿大人拥有本科或以上学歷的比例仅佔17%。
早在30年前的1981年,来自海外的新移民与土生土长的加拿大人相比,在失业率方面的差距甚微。而在20世纪80年代至90年代期间,两者在失业率方面的差距逐渐拉大。到2006年,海外移民的失业率已上升至6.9%,明显高于土生土长的加拿大人(6.4%)。特别是那些抵加时间不足5年的海外移民,他们的失业率竟然高达12%,
从收入水平来看,以2005年为例,在加拿大全职工作的海外移民的平均年收入为4.5万元,与全职工作的加拿大人相比,少了约700元。至于那些抵加时间不足5年的海外移民,他们的平均年收入更低至2.87万元。
上述报告还对男性海外移民和女性海外移民在收入水平和失业率方面的表现进行了比较。其中,男性移民与男性加拿大人在收入水平方面的差距高达24%,相当于1.65万元;女性移民与女性加拿大人在收入水平方面的差距为17%,相当于7,000元。
不过,女性移民的失业率更高。女性移民与女性加拿大人在失业率方面的差距为2.5%,男性移民与男性加拿大人在失业率方面的差距只有0.7%。
针对海外移民与土生土长的加拿大人在失业率和收入水平方面差距不断拉大的现状,上述报告分析说,海外移民在塬居地所接受的教育,在教育质素方面与加拿大存在显着的差异,导致海外移民的学歷含金量较低,是造成上述现状的塬因之一。
至于其它塬因还包括:海外移民的语言能力不足;海外移民在求职时遭受歧视;以及海外移民在塬居地接受专业培训的学歷和工作经验不获加拿大的僱主承认等。
上述报告提出了以下多项改进建议,包括:对海外移民开展更广泛的语言培训;加快对海外移民的学歷和工作经验进行资格认证的程序;对现有的移民安居服务项目进行严格的评估等。
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