加拿大航空公司(Air Canada)与代表员工利益的工会之间的集体合约谈判,截至15日午夜时仍未取得任何进展。 此前联邦政府多次警告称,如若加航劳资双方无法达成一致,政府将于透过立法程序强制复工。 工会3800名客服及其他部门员工自14日开始罢工,尽管部分航班出现延迟,但并未造成大的混乱。 联邦劳工部长蕾特(Lisa Raitt)15日在国会回答质询时说,联邦政府已经做好准备向国会提出动议,透过立法强制工会员工停止罢工并返回工作岗位,政府可能于48小时内采取行动。 她还表示,目前加拿大经济非常脆弱,不应因劳资纠纷而受到损害,她将于当晚向劳资双方发出通知,表明政府的立场。 这也是迄今为止,联邦政府对加航罢工最直接和最强硬的警告。 联邦劳工部长蕾特(前)15日在国会回答质询。 劳资双方谈判的焦点问题仍然集中在工资及退休福利计画。 现行退休福利计画要求航空公司不管业绩如何,都应给退休员工发放稳定的退休金。 资方认为原有计画造成沉重的财务负担,导致加航在2003年4月至2004年9月间申请政府保护。 加航打算实施新的退休福利计画,即按公司经营状况决定退休金数额。 然而工会坚决反对,要求保留现行的退休福利计画。 工会主席卢恩扎(Ken Lewenza)称,很希望能够达成共识,但要逾越的鸿沟太大。
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