周五,在多伦多会议中心举行的第七届国际高等教育专业人员会议(7th International Educated Professionals Conference)上,公布了一份受联邦公民既移民部委托新报告。据有关专业人士报告,根据一项最新研究,仅30%的技术移民感到其职位与学历相称,不到四分之一相信他们能够在加拿大实现事业目标。
调查结果显示:三分之二的技术移民还表示,为获得专业职位,他们被要求在加国获得更多教育。
不过,这项报告中也有一些令新移民宽慰的信息:比一半略多的人士找到了与本专业在某种程度上相关的工作。但接受访问人士中的75%表示,返回学校继续深造,对他们来说年龄已偏大,而且,难以承受负担。
长达48页、题为The Power of Different的报告中分析说:“需要寄钱回家乡,而同时打两份工才能达到这一目的,因而妨碍了进修深造”。“这成为一种恶性循环,而获得所需要的学历可以在较少时间内挣更多钱。”
本次会议的目的是将技术移民与雇主、专业规管机构及政策制订者联系起来。而这份研究报告则提供了背景资料。涉及工程、科学、医疗保健及金融服务等领域的59个雇主将出席会议,为新移民提供沟通网络的机会。
Progress and Career Planning Institute的罗德奥(Silma Roddau)表示:“参加会议的还包括来自80个不同国家的技术移民。”
近1,600名技术移民报名参加这为期一天的免费会议。该会议由移民部资助。将在大会上演讲的人士包括顾塔桑德佳(Merge Gupta-Sunderji),其将为新移民提供如何在加国成功创业的贴士。
会议期间还将举办一系列讨论会,例如:在维持现有工作的同时如何探索其他职业机会、磨炼演讲技能,以及最新劳工市场趋势等。
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